Методи трудового навчання — це способи взаємної роботи вчителя і учнів, за допомогою яких досягається засвоєння знань, формування трудових умінь і навичок, розвиток самостійності і творчої активності в навчально-трудовій діяльності . Ефективність методів у значній мірі залежить від пра вильного вибору методичних прийомів. Методичні прийоми - це складові елементи методу або окремі дії учителя і учнів, спрямовані на досягнення навчально-виховної мети. Існують найрізнома нітніші методичні прийоми, які в різних сполученнях виявляються в методах роботи вчителя. Логічні прийоми — способи формування розумової діяль ності учнів. До них відносяться: виділення головного, порівняння, узагальнення тощо. Технічні прийоми потребують раціонального використання засобів діяльності вчителя і учнів: різноманітного обладнання, матеріалів, технічних засобів навчання тощо. У процесі навчання методи і прийоми використовуються в різних ситуаціях. Один і той же вид діяльності учнів в одних випад
Комментарии
Отправить комментарий